新时期企业工会如何做好劳动工作,企业工会贯彻的工作原则协调企业劳动关系

企业工会岗位职责

企业工会岗位职责1 工会必须遵守和，以宪法为根本的活动准则，以经济建设为中心，坚持党的领导，依照《工会法》和《工会章程》独立自主地开展工作。 工会依法参与国家和，工会通过或其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

工会通过劳动法律监督制度和劳动争议处理制度，监督劳动者和单位执行劳动法律、法规，参与劳动争议处理；设立职工法律服务中心并开通职工热线，保障劳动者的合法权益不受侵害。

贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生产工作中的作用。加强对安全生产的监督，对于任何单位和个人违反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。开展安全生产的宣传，进行～监督。

工会的主要职责是维护国家政权，支持协助企业行政工作。 工会需要动员和组织职工参与社会主义经济建设。 工会负责教育职工，提高职工的素质。 工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，以经济建设为中心，坚持党的领导，依照《工会法》和《工会章程》独立自主地开展工作。

工会岗位职责 遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，以经济建设为中心，坚持党的领导，依照《工会法》和《工会章程》独立自主地开展工作 维护职工合法利益和民主权力，代表和组织职工参与企业民主决策、民主管理和民主监督，推进团场的民主政治建设。

工会的岗位职责2 为确保公司机关工会各种会议的顺利召开，保证会议的民主化、科学化、制度化、结合公司机关工会实际，特制定本制度。 公司机关工会委员会会议由机关工会主席主持召开，全体机关工会委员参加。

工会组织如何做好劳动保护工作

1、工会小组劳动保护检查员应具有安全生产和工业卫生知识，热心劳动保护工作，密切联系群众，勇于坚持原则。

2、常检查劳动保护设施状态，发现问题立即报告，并督促有关部门及时解决，使其保持完好状态。做好女职工劳动保护工作，监督和协助行政执行国家有关保护女职工的规定，切实做好女职工的“四期”保护工作。

3、第五条工会劳动保护监督检查员在其所隶属的工会组织领导下工作，代表工会组织依法实施劳动保护监督检查；也可受任命机关委托，代表任命机关执行监督检查任务。

4、监督用人单位依法用人：工会要与用人单位建立良好的沟通机制，及时了解用人单位的人事安排、聘用方式等情况，发现和纠正与法律法规不符的问题。维护劳动权益：工会要维护职工的合法劳动权益，帮助职工解决工资、福利、工作时间、劳动保护等方面的问题，维护职工的正当权益。

5、工会在劳动保护方面的职责是：（1）组织广大职工开展群众性的劳动保护监督检查活动；（2）广泛深入开展劳动保护的宣传教育活动，提高广大劳动者的法律意识和自我保护能力；（3）组织和发动劳动者开展事故和职业病发生的预测预防活动。

浅谈如何做好工会劳动竞赛工作

要用创新思维指导劳动竞赛活动。（2）要用新的形式融入劳动竞赛活动。新形势下，要把劳动竞赛融入新的元素。（3）要用新内容充实劳动竞赛活动。（4）要以新机制促进和提升劳动竞赛活动水平和效率。

另外公司在报纸、内部网站等平台广泛宣传竞赛活动，把职工参加竞赛活动的场面、作品进行展示，提高职工的参与兴趣，营造良好的竞赛氛围。 开展劳动竞赛活动总结报告 今年以来，市总工会按照市总工会的工作要求，坚持紧扣主题、突出重点、注重实效，认真组织开展主题劳动竞赛，积极团结动员广大职工在规划中发挥主力军作用。

工会劳动竞赛方案 （一）根据罗湖区直属机关工联会关于开展首届机关公务人员劳动竞赛活动的要求，结合区行政机关工作实际，特制订首届劳动竞赛活动方案。

精心组织，建立健全竞赛组织网络。为确保劳动竞赛工作落到实处，我们完善了一个“纵横联网、上下联通”的劳动竞赛组织网络。纵向建立了区、街（镇）、企业三级劳动竞赛管理机构，明确各自职责，逐层抓好劳动竞赛组织，为劳动竞赛工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

企业劳动竞赛范围应由野单一化冶向野多层化冶转变 市场经济条件下，产品产量不再是衡量市场占有率的唯一因素，只有集质量、科技、服务、经营等综合因素于一身的产品，才能抢占市场，赢得用户。